Dalam hal pengelolaan proyek dan arahan kelompok insinyur, supervisor teknik memainkan peran penting dalam setiap departemen teknik. Ini adalah pekerjaan sulit yang membutuhkan beragam kemampuan dan pengalaman kerja yang relevan selama bertahun-tahun. Artikel ini akan membahas lima keterampilan terpenting yang diperlukan untuk menjadi supervisor teknik, serta bagaimana mengembangkan keterampilan tersebut lebih jauh.
1. Keahlian yang Luas dalam Teknologi yang Relevan
Agar berhasil menjadi supervisor teknik, pengetahuan komprehensif tentang prinsip-prinsip teknik adalah salah satu keterampilan terpenting yang perlu Anda miliki. Karena Anda akan mengawasi pekerjaan yang sedang dilakukan oleh para insinyur dengan pengalaman yang lebih sedikit dari Anda, Anda harus dapat mengidentifikasi kesalahan dan memberikan saran bagaimana hal itu dapat diperbaiki. Anda juga perlu memiliki pemahaman tentang praktik terbaik yang digunakan di berbagai cabang teknik. Jika Anda beralih dari pekerjaan di bidang teknik menjadi peran supervisoran, Anda seharusnya sudah memiliki pengalaman yang Anda butuhkan. Namun, jika Anda beralih industri, ada kemungkinan Anda perlu menyelesaikan pelatihan tambahan. Pastikan Anda dapat memenuhi semua tanggung jawab dan kualifikasi yang diuraikan dalam uraian tugas sebelum Anda mulai melamar pekerjaan.
2. Kemampuan untuk Mendelegasikan Tanggung Jawab secara Efektif
Karena seorang supervisor bertanggung jawab untuk mengelola beban kerja timnya, mereka harus dapat mendelegasikan tugas secara efisien. Diharapkan Anda akan terus berpartisipasi dalam proyek langsung; namun, kemampuan untuk mendelegasikan tugas secara efektif sangat penting untuk memastikan bahwa semuanya berjalan lancar. Anda harus dapat mengelola tidak hanya tugas mendelegasikan pekerjaan kepada tim Anda, tetapi juga aspek lain dari proses tersebut, seperti jadwal dan anggaran. Dalam hal mengelola tugas-tugas ini, akan lebih mudah bagi Anda jika Anda memiliki pengalaman mengelola proyek dalam peran Anda sebelumnya sebagai seorang insinyur.
3. Kapasitas untuk Komunikasi yang Efektif
Setiap orang dalam peran supervisoran harus dapat berkomunikasi secara efektif. Anda harus memiliki kemampuan untuk berkomunikasi dengan jelas dengan anggota tim Anda dan manajemen tingkat atas. Kemampuan Anda untuk memotivasi tim Anda dan mendapatkan hasil terbaik dari mereka akan sangat diuntungkan dari keterampilan komunikasi Anda. Anda juga harus dapat berkomunikasi secara efektif secara tertulis. Anda akan bertanggung jawab untuk menyiapkan dokumentasi, serta membuat laporan dan memperbarui informasi kepada klien. Pastikan resume Anda dengan jelas menunjukkan kemampuan komunikasi Anda. Selain itu, surat lamaran Anda harus menyoroti kekuatan utama di bidang khusus ini.
4. Keterampilan Orang yang Kuat
Karena supervisor teknik bertanggung jawab atas sekelompok insinyur, sangat penting bagi mereka untuk memiliki keterampilan orang yang sangat baik. Karena tim Anda akan mencari kepemimpinan Anda, penting untuk mendapatkan kepercayaan dan rasa hormat mereka untuk memastikan bahwa mereka akan mengikuti jejak Anda. Anda juga harus memiliki keterampilan yang diperlukan untuk memotivasi tim Anda dan memberi mereka dukungan yang mereka butuhkan untuk berhasil dalam upaya mereka. Sertakan informasi di resume Anda yang menunjukkan bahwa Anda memiliki pengalaman bekerja dalam lingkungan kelompok, terutama jika pengalaman itu diperoleh sebelumnya. Aplikasi Anda kemungkinan akan berjalan lebih baik jika Anda dapat menunjukkan sejarah kerja tim dan kolaborasi yang sukses.
Ada berbagai perusahaan di Jakarta yang saat ini sedang melakukan perekrutan untuk berbagai lowongan kerja jakarta, antara lain di bidang supervisor teknik, teknik sipil, supervisor toko, dan lainnya. Anda dapat memeriksa situs web Begawe untuk melihat apakah ada pekerjaan terbuka untuk melamar.